工作职责：

1、执行公司渠道分销覆盖策略，完成大区渠道覆盖目标；
2、分解并推进大区内各城市渠道覆盖目标的落实；
3、反馈竞品渠道覆盖信息，制定针对性覆盖提升方案；
4、协助各区域业务团队、经销商开拓新渠道，增加单品有效覆盖；
5、核实渠道覆盖数据的有效性。

任职资格：

1、具有多年快消品传统渠道，新零售渠道工作经验；食品行业优先；
2、具备良好的沟通说服协调能力；
3、适应经常性出差；
4、大专以上学历，年龄28-40岁，能力强者适当放宽。