工作职责：

1.负责集团所属项目的经营管理，主持日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案；
2.负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部门的工作；
3.签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作。

任职资格：

1.了解国家宏观经济政策，熟悉商业管理与地产开发方面的知识，能敏锐把握行业发展动向；
2.本科以上学历，接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理等方面的培训；
3.15年以上企业管理工作经验，至少5年以上企业高层管理工作经验，商业地产工作背景；
4.具有较强的组织、计划、实施和控制能力。