工作职责：

1.直接对总经理或分管总经理级负责，贯彻执公司下达的经营管理指令及行政命令，严格按照酒店的政策制度和规定办事，以身作则；
2.制定及执行度假区市场销售计划；
3.度假区市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作；
4.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标；
5.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作；
6.计划组织开展各类客户营销活动，完成销售目标；
7.审核服务活动的策划方案，组织员工工作；
8.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议；
9.完成上级交代的其他任务。

任职资格：

1.大专以上文化水平，酒店管理专业；
2.5年及以上酒店营销工作经验，3年及以上高星级酒店销售部经理或总监管理经验；
3.具备较强的决策能力与组织能力，具备良好的沟通协调、谈判公关、开拓创新和社会活动等方面的能力，能根据所掌握的信息和数据，果断的加以分析，作出策略；
4.具有商业头脑，能独立进行市场分析、营销策划、市场拓展、会员管理等；
5.优秀的团队管理能力，较好的抗压能力。
6.精通业务，通晓市场专业的理论和酒店市场学内容，了解酒店收益管理原理，熟悉掌握收益销售的方法、手段、技巧，并在工作中灵活运用；
7.能熟练使用一门外语进行业务联系，可与客人对话交流；
8.完成上级交办的其他任务。